MBA Management des Ressources Humaines

Le MBA Management des Ressources Humaines te forme à concevoir et piloter une stratégie RH à forte valeur ajoutée : transformation des organisations, développement des compétences, dialogue social et application du droit du travail, amélioration de la performance et de la QVCT, ainsi que gestion des SIRH et de la data RH.

Accessible après un Bac+3.

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RH-mba
Pré-requis: Bac + 3
Alternance possible
2 campus

Présentation

Alternance
Pour développer davantage son expérience terrain
Une pédagogie innovante
Stratégie RH et changement, GPEC/GEPP et marque employeur, recrutement et onboarding, formation et développement, performance et rémunération, relations sociales et droit du travail, QVT/QVCT et prévention, SIRH et data RH, RSE et inclusion
Des formateurs professionnels
Pour mêler la théorie au concret
Diplôme professionnalisant
Par un titre RNCP 38489 - Manager des ressources humaines (niveau 7)

Objectif du MBA Management Ressources Humaines

Te rendre opérationnel pour définir une stratégie RH en cohérence avec les objectifs de l’entreprise, attirer et fidéliser les talents, garantir le respect du cadre juridique et le dialogue social, mettre en place des actions de formation et de performance, exploiter les données RH et accompagner les managers dans les transformations.

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Compétences clés développées

Le MBA Management des Ressources Humaines te forme à construire une feuille de route RH alignée avec les enjeux de l’entreprise : croissance, transformation et digitalisation, en les traduisant en priorités liées aux compétences, aux effectifs et à la culture d’entreprise, tout en structurant une GEPP et une marque employeur attractive.

Tu déploies des processus RH complets et performants : recrutement, onboarding, gestion des compétences, pilotage de la performance et de la rémunération, dispositifs de formation ainsi que démarches QVCT.

Tu sécurises également le cadre social en assurant le suivi du droit du travail, des relations sociales, de l’égalité professionnelle et du RGPD. Enfin, tu pilotes les SIRH et les indicateurs RH et accompagnes les managers dans leurs pratiques au quotidien. 

Admission

Rejoins facilement nos formations en découvrant les modalités d’admission et les différentes options de financement disponibles. 

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Programme

Un parcours organisé en 4 blocs de compétences (RNCP 38489), évalués à travers des mises en situation professionnelles telles que des études de cas, des dossiers et des soutenances orales, et complété par un projet de fin d’études. 

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Résultats clés et reconnaissance de la formation

+40 ans
d’expérience dans l’enseignement supérieur
+750
entreprises partenaires régionales et nationales
+1 200
étudiants formés chaque année
98%
de nos étudiants en alternance
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Débouchés & poursuites d’études

Après la formation, de nombreuses opportunités s’offrent à toi dans les domaines du management des ressources humaines, des recrutements internes en entreprise et en management de projets RSE.

Métiers accessibles après ce MBA:

Où suivre cette formation ?

Le MBA Management Ressources Humaines est disponible au sein de plusieurs campus MBway, pour te former au plus près de chez toi.

Alternance

L’alternance occupe une place essentielle dans notre pédagogie. Elle permet d’acquérir une expérience professionnelle concrète tout en préparant un diplôme reconnu. Les équipes de MBway t’accompagnent également dans ta recherche d’entreprise et tout au long de ton parcours. 

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